Mettersi in proprio in Svizzera – la checklist

In breve: Per metterti in proprio in Svizzera, fatti prima riconoscere lo statuto di indipendente dalla cassa di compensazione AVS. Occupati poi di assicurazioni, contabilità e imposte. Registro di commercio e IVA diventano obbligatori da CHF 100 000 di cifra d’affari all’anno.

La checklist

Prima dell’avvio

• Scegliere la forma giuridica. La maggior parte inizia con una ditta individuale. Confronto: Ditta individuale o Sagl?
• Definire la ditta. Per una ditta individuale deve contenere il tuo cognome.
• Verificare le autorizzazioni. Alcune attività e professioni sono regolamentate – dalla Confederazione o dal Cantone.

Nei primi mesi

• Far riconoscere lo statuto AVS. Affiliati alla cassa di compensazione allegando documenti, ad esempio fatture, contratti od offerte. Istruzioni
• Chiarire l’assicurazione infortuni. Gli indipendenti non sono assicurati obbligatoriamente contro gli infortuni. Senza un’assicurazione secondo la LAINF, la copertura infortuni va inclusa nella cassa malati.
• Valutare un’assicurazione d’indennità giornaliera. In caso di malattia nessuno ti paga lo stipendio.
• Pianificare la previdenza. La cassa pensioni è facoltativa per gli indipendenti; il pilastro 3a è accessibile.
• Impostare la contabilità. Registra con cura entrate, uscite e giustificativi – e conservali dieci anni.

Costantemente e ogni anno

• Pagare gli acconti AVS ogni trimestre.
• Presentare la dichiarazione d’imposta con il conto annuale o un riepilogo di entrate e uscite.
• Controllare la cifra d’affari: da CHF 100 000 all’anno, registro di commercio e IVA.

Cosa esamina la cassa di compensazione

La cassa decide caso per caso se sei indipendente. Depongono tra l’altro a favore di un’attività indipendente:

• Agisci con una ditta e fatturi a tuo nome.
• Sopporti il rischio economico, p. es. per investimenti o fatture non pagate.
• Organizzi liberamente il tuo lavoro.
• Lavori per più committenti. Chi lavora per un solo committente è di regola considerato dipendente.

Se assumi personale

Anche gli indipendenti possono assumere personale. Si aggiungono allora altri obblighi: conteggio AVS come datore di lavoro, notifica a un’assicurazione contro gli infortuni e, da un salario annuo di CHF 22 680 (stato 2026), affiliazione a una cassa pensioni.